Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein renommierter und international tätiger Konzern mit Sitz in Wien. Zur Verstärkung des Software Entwicklungsteams sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und eigenverantwortlichen Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position übernehmen Sie die Verantwortung für Neu- und Weiterentwicklungen in einem agilen Software-Entwicklungsteam, welches Software-Lösungen mithilfe des Microsoft .Net Technologie Stack umsetzt. Sie arbeiten aktiv bei der Konzeption von Softwarearchitektur und Beteiligung an der Verbesserung des Softwareentwicklungsprozesses mit. Des Weiteren unterstützen Sie den Service Desk beim Lösen von Problemen, dokumentieren diese Lösungen damit sie bestmöglich eingesetzt werden können. Die Durchführung automatisierter Software-Tests und das Programmieren nach dem Clean-Code-Prinzip rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung am Microsoft-Technologiestack sowie mit agilen Softwareentwicklungsmethoden (Scrum, Kanban) und sehr gute .NET/C# .NET Framework-Kenntnisse oder vergleichbaren Frameworks. Ein sicherer Umgang mit Software Tools wie Jira, DevOps sowie mit Webservices (SOAP, REST) und Erfahrung in Enterprise Wiki (zb. Confluence) sowie Online Collaborationstools (zb. MS Teams) setzen wir voraus. Erste Erfahrungen mit AI/Neuronalen Netzen/Machine Learning und Document Capturing (OCR, Bildbearbeitung und -konvertierung, digitale Signatur u.a.) stellen einen Vorteil für Sie dar.

Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihr analytisch-lösungsorientiertes Denken und Ihre eigenständige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise aus. Ausgezeichnete Deutsch- und korrespondenzfähige Englischkenntnisse setzen wir voraus. Die Begeisterung für Softwareentwicklung und laufende persönliche Weiterbildung hinsichtlich neuer Technologien runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet Ihnen ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zu Home-Office und diverse Benefits z.B. vergünstigte Urlaubsangebote & verschiedene Einkaufsvorteile. Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, beträgt jedoch mindestens € 60.000,– brutto pro Jahr.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Foto und Zeugnissen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online- Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist das führende Beratungsunternehmen im Bereich der Personalwirtschaft in SAP. Zur Erweiterung des Personalabrechnungsteams suchen wir eine kompetente und kommunikative Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Position führen Sie selbständig die Abwicklung der laufenden Personalabrechnung für unsere Kunden mit SAP-HCM durch. Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für die laufende Beratung unserer Kunden und stellen diesen Buchungslisten und Überweisungen bereit. Weiters sind sie für die Stammdatenpflege, die außerbetrieblichen Abrechnungen und die Durchführung von Auswertungen und Reports zuständig. Die Erstellung von Abstimmlisten und selbstständige Ergebnis- und Qualitätskontrollen rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Wir wenden uns an KandidatenInnen mit einer absolvierten kaufmännischen Ausbildung und erfolgreich bzw. demnächst abgeschlossenen Personalverrechnerprüfung. Zudem verfügen Sie über mehrjähriger Erfahrung in der Personalabrechnung. Sie sind sehr Kunden- und serviceorientiert und sind in der Lage, Ihre Aufgaben sowohl autark als auch im Team zu erledigen. Sie überzeugen durch ausgezeichnete Selbstorganisation, Termintreue, Zahlenaffinität und strukturierte, genaue Arbeitsweise. SAP Anwenderkenntnisse sind wünschenswert aber KEIN muss. Sehr gute MS Office Kenntnisse und fließende Deutschkenntnisse stellen eine Voraussetzung dar.

Unser Angebot:

Nach einer umfangreichen Einarbeitungsphase erwartet Sie ein vielseitiges Tätigkeitsfeld in einem familiären Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Weiters bietet unser Kunde diverse Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung, die Möglichkeit zu Home-Office sowie auch ein top ausgestatteter ergonomischer Arbeitsplatz. Zusätzliche Benefits sind kostenlose Getränke, Urlaubsvertretung und gratis EMS Trainings.

Für diese Position auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir ein Jahresbruttogehalt von mind. € 42.000,- Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein erfolgreicher, österreichischer Immobilienkonzern. Zur Verstärkung des Finanzmanagementbereichs suchen wir eine kompetente und engagierte Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position unterstützen Sie bei der Abwicklung von Steuererklärungen für die Konzerngesellschaften und sind Ansprechperson in allen steuerlichen Fragen innerhalb des Konzerns. Zu Ihrem Tätigkeitsbereich gehören neben der Mitwirkung bei Betriebsprüfungen und Projekten auch die Mitarbeit bei der Gründung/Entwicklung/Veränderung bzw. Optimierung von Konzerngesellschaften. Die Anwendung von Steuergesetzen (einschließlich Gebühren und Verkehrssteuern) in der betrieblichen Praxis gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Weiters fungieren Sie als Schnittstelle zu Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn bringen Sie ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt auf Steuerrecht und entsprechende Berufserfahrung, idealerweise Erfahrung bei einem Steuerberatungsunternehmen, mit. Die Ausbildung zum Bilanzbuchhalter stellt einen Vorteil für Sie dar. Zudem weisen Sie sehr gute Kenntnisse im Steuerrecht und gute Excel bzw. allgemeine IT-Anwendungskenntnisse vor. SAP Kenntnisse sind wünschenswert.

Persönlich zeichnen Sie sich durch eine genaue, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise aus. Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über gute Analysefähigkeit sowie Einsatzfreude. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet Ihnen eine Tätigkeit am Puls der Zeit, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm, flexible Arbeitszeiten und Home-Office. Zusätzliche Benefits sind, Öffi-Jobticket, Gesundheitsvorsorge, Betriebspension uvm.

Ihr Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation, beträgt jedoch mindestens EUR 49.000,- brutto pro Jahr.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung unter: http://www.hillebrand.co.at/bewerbung/

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein mittelständisches Industrieunternehmen mit Sitz in Wien. Zur Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und lösungsorientierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position sind Sie für die Analyse von komplexen Problemstellungen zuständig. Die Entwicklung, unter Berücksichtigung bestehender und angedachter Lösungen, vorwiegend für SAP Anwendungen, Datenbanken, Formularmanagement, ETL-Anwendungen und API-Anbindungen rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (HTL und/oder Informatikstudium). Sie bringen SAP ABAP Programmiererfahrung sowie SAP UI/5 Kenntnisse mit. Des Weiteren besitzen Sie Datenbankkenntnisse und Java/JavaScript Erfahrung. ETL Verständnis und diverse API Entwicklungen sind wünschenswert. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Qualitätsbewusstsein und Eigenverantwortung. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als selbstbestimmt, organisatorisch und analytisch, zudem verfügen Sie über ganzheitliches Denken. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen mit diversen Sozialleistungen wie Betriebskantine, Gesundheitsleistungen und Firmen-Events. Unser Kunde bietet zudem einen ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz, mit guter öffentlicher Anbindung, Gleitzeit und die Möglichkeit zu Home-Office.

Das Jahresbruttogehalt beträgt mindestens € 47.740,-. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Karlsruhe

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein innovativer Technologie-Anbieter auf dem Gebiet der Planung, Disposition und Optimierung im öffentlichen Verkehr. Zur Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und engagierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Herausforderung sind Sie für die Koordination der Neu- bzw. Weiterentwicklung des Planungs- und Datenmanagementsystem verantwortlich, das aus einem etablierten Java-Client-System in eine cloudfähige Web/Browser-Anwendungen überführt werden soll. Die Konzeption der funktionalen Anforderungen der cloudfähigen Web/Browser-Anwendung und das Verfassen von User-Stories zählen ebenso zu Ihren Aufgaben. Des Weiteren geben Sie die Entwicklungsergebnisse vor und kontrollieren diese kontinuierlich. Die Unterstützung des Vertriebsteam bei der technischen Bewertung innerhalb der Ausschreibungsbearbeitung und das Produktmanagement, beispielsweise bei Präsentationen oder ähnlichen Themen, runden Ihren Tätigkeitsbereich ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn für diese spannende Position weisen Sie ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung vor. Zudem verfügen Sie über Erfahrungswerte und Kenntnisse in artverwandter Branchensoftware (ÖPNV) und im Umgang mit relationalen Datenbanken. Idealerweise besitzen Sie bereits Berufserfahrung als Softwareentwickler oder Softwareingenieur und Kenntnissen in etablierten Softwaresystemen (und deren Architekturen) sowie in den üblichen Programmiersprachen. Verständnis für komplexe Softwaresysteme und Erfahrung im Umgang mit Legacy-Code stellen einen Vorteil für Sie dar. Persönlich überzeugen Sie durch Ihren Einfallsreichtum, Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgezeichnete Kommunikationskompetenzen. Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet bei einem, durch das Technikmagazin CHIP ausgezeichneten, „Top Arbeitgeber für IT-Jobs 2022“ und „Top Company 2022“. Weitere Benefits sind flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und ein gutes Arbeitsklima.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien/Stmk

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein führender, international tätiger Technologiekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und kommunikativen Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position liegt Ihr Schwerpunkt in der Konzeption, Realisierung und Weiterentwicklung von SAP-Lösungen im Bereich SAP Logistics. Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen sowie dem Implementierungsteam zusammen. Des Weiteren sind Sie für die Prozessanalyse mit dem Fachbereich über die Anforderungsspezifikation bis hin zu Implementierung, Test und Deployment zuständig. Ihre Führungsqualitäten zeigen Sie in der fachlichen Führung von SAP-Projekten als Solution Architekt und bearbeiten anstehende Aufgaben für SAP-Betrieb bzw. Weiterentwicklung. Die Unterstützung Ihrer Team-Mitglieder rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über mehrjähriger Berufserfahrung als SAP Senior Consultant mit exzellentem Fach- und Prozesswissen in den Logistik-Modulen sowie praktische Erfahrung in der Planung und Umsetzung von S4-HANA-Projekten. Kenntnisse der innovativen S4-Funktionalitäten, in ABAP bzw. ABAP-Objects und über alle gängigen SAP Module setzen wir voraus. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hoher Kundenorientierung – für den Umgang mit den Business Partnern. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als selbstbestimmt, organisatorisch und analytisch, zudem verfügen Sie über ganzheitliches Denken. Fließende Englischkenntnisse, zur Kommunikation mit internationalen Kunden, werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Das Unternehmen bietet zudem  auch Benefits in Form einer jährlichen Erfolgsprämie, Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Home-Office Möglichkeit. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 4.032,- brutto (14 mal p.a.) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien/Stmk

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein führender, international tätiger Technologiekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und kommunikativen Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position liegt Ihr Schwerpunkt in der Konzeption, Realisierung und Weiterentwicklung von SAP-Lösungen im Bereich SAP Finance und Controlling. Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen sowie dem Implementierungsteam zusammen. Des Weiteren sind Sie für die Prozessanalyse mit dem Fachbereich über die Anforderungsspezifikation bis hin zu Implementierung, Test und Deployment zuständig. Ihre Führungsqualitäten zeigen Sie in der fachlichen Führung von SAP-Projekten als Solution Architekt und bearbeiten anstehende Aufgaben für SAP-Betrieb bzw. Weiterentwicklung. Die Unterstützung Ihrer Team-Mitglieder rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über mehrjähriger Berufserfahrung als SAP Senior Consultant mit exzellentem Fach- und Prozesswissen in den Modulen Finance und Controlling sowie praktische Erfahrung in der Planung und Umsetzung von S4-HANA-Projekten. Kenntnisse der innovativen S4-Funktionalitäten, in ABAP bzw. ABAP-Objects und über alle gängigen SAP Module setzen wir voraus.

Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hoher Kundenorientierung – für den Umgang mit den Business Partnern. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als selbstbestimmt, organisatorisch und analytisch, zudem verfügen Sie über ganzheitliches Denken. Fließende Englischkenntnisse, zur Kommunikation mit internationalen Kunden, werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Das Unternehmen bietet zudem  auch Benefits in Form einer jährlichen Erfolgsprämie, Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Home-Office Möglichkeit. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt € 4.032,- brutto (14 mal p.a.) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein sehr renommierter, erfolgreicher, international tätiger Industriekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und engagierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position liegt Ihr Schwerpunkt im Prozessdesign und der Realisierung von SAP Lösungen im Bereich SAP SD/MM und dessen Umfeld. Neben der Anforderungsanalyse und Spezifikation gehört die Implementierung von Lösungen mittels Customizing und ABAP sowie Tests zur Sicherstellung der Qualität zu Ihren Aufgaben. Die laufende Weiterentwicklung von Lösungen und Support-Tätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder einen HTL Abschluss mit IT-Schwerpunkt und entsprechender langjähriger Berufserfahrung sowie sehr gute Kenntnisse in den SAP Modulen SD und MM. Sehr gute ABAP bzw. ABAP Objects Kenntnisse sind ebenfalls gefordert. Persönlich überzeugen Sie mit analytischem und ganzheitlichem Denken sowie hoher Affinität für neue Herausforderungen und somit die Bereitschaft, sich in neue Technologien und Fragestellungen einzuarbeiten. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als engagiert, selbständig und verantwortungsbewusst. Teamfähigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutsch- wie auch Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Das Unternehmen bietet zudem  auch Benefits in Form von Aktien und betrieblichen Pensionsregelungen sowie der Möglichkeit zu Home Office und einem Gleitzeitmodell OHNE All-In Regelung.

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Monatsgehalt € 4.032,- brutto (14 mal p.a.) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein führender, international tätiger Technologiekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und integren Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position sind Sie eigenständig für die Weiterentwicklung/Erweiterung des SAP Berechtigungskonzeptes auf hohem technischen Niveau und dessen konzernweiter Rollout zuständig. Zu Ihrer Hauptverantwortung zählen das Access Management in abwechslungsreichen und herausfordernden Projekten im SAP-Umfeld sowie die Umsetzung von kundenspezifischen Anforderungen im Berechtigungsumfeld in konkrete Lösungen. Die Erfüllung der Compliance-Anforderungen, die Durchführung von Tests bzw. Inbetriebnahme und die Automatisierung von Arbeitsprozessen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Die Unterstützung in den Themen Governance, Risk und Compliance sowie IT-Security und Identity Management rundet Ihr Profil ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und entsprechender Berufserfahrung im SAP-Access Management-Umfeld. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Leidenschaft für das Lösen komplexer Aufgabenstellungen und analytisches Denkvermögen. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als selbstbestimmt, organisatorisch und lösungsorientiert. Fließende Englischkenntnisse, zur Kommunikation mit internationalen Kunden, werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Das Unternehmen bietet zudem  auch Benefits in Form von Aktien und betrieblichen Pensionsregelungen sowie der Möglichkeit zu Home Office und einem Gleitzeitmodell OHNE All-In Regelung. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Monatsgehalt € 4.500,- brutto (14 mal p.a.) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein führender, international tätiger Technologiekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und innovativen Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position sind Sie für die Implementierung von neuen Prozessen in SAP Logistik vorwiegend mittels Entwicklung in ABAP Objects aber auch mittels Customizing zuständig. Gemeinsam mit den Kunden und dem internen Team entwickeln Sie neue Lösungen bzw. betreuen und entwickeln bestehende Lösungen weiter. Die Mitarbeit in abwechslungsreichen SAP ECC-Projekten und in weiterer Folge in S/4 Hana Projektenrundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium mit IT-Schwerpunkt und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Ausgezeichnet Kenntnisse in ABAP und ABAP Objects sowie der Prozessabläufe aus dem Bereich Logistik, setzen wir voraus. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hoher Kundenorientierung – für den Umgang mit den Business Partnern. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als selbstbestimmt, organisatorisch und analytisch, zudem verfügen Sie über ganzheitliches Denken. Fließende Englischkenntnisse, zur Kommunikation mit internationalen Kunden, werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Das Unternehmen bietet zudem  auch Benefits in Form von Aktien, einer jährlichen Erfolgsprämie und betrieblichen Pensionsregelungen. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Monatsgehalt € 4.500,- brutto (14 mal p.a.) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist das führende Beratungsunternehmen im Bereich der Personalwirtschaft in SAP. Zur Erweiterung des SAP SF Teams suchen wir eine kompetente und kommunikative Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position arbeiten Sie mit internen und externen Kunden an personalbezogenen IT-Projekten zusammen. Sie wirken bei SAP SuccessFactors Projekten mit und sind außerdem für die Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors Lösungen, sowie SAP SuccessFactors Customizing nach den Wünschen der KundInnen zuständig.

Ihre Voraussetzungen:

Wir wenden uns an KandidatInnen mit einer abgeschlossenen Informatik oder Personalmanagement Ausbildung. Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position vor, und verfügen über IT-Prozess- und Architekturkenntnisse. Sie bringen ausgezeichnete SAP SuccessFactors Kenntnisse mit. Programmiererkenntnisse sind von großem Vorteil. Persönlich überzeugen Sie mit Ihren ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten und Ihrem exzellenten Auftreten. Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft. Ihren Arbeitsstil beschreiben Sie als analytisch und strukturiert. Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgezeichneten Deutsch- und Englischkenntnisse sowie durch Ihre Reisebereitschaft.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, ein sehr interessanter und abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit anspruchsvollen Projekten. Weiters bieten wir exzellentes On- und Off-the-Job Training mit sehr guten individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Möglichkeit zu Home-Office und ein gut ausgestatteter Dienstwagen.

Für diese Position auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung wird ein Jahresbruttogehalt von mind. € 63.000,- geboten. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Österreich

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein führendes Outsourcing Unternehmen im Bereich der Personalwirtschaft in SAP HCM. Zur Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und dienstleistungsorientierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position unterstützen Sie KundInnen durch laufende Weiterentwicklung, Betreuung und Wartung der eingesetzten SAP ERP HCM Komponenten. Die Bearbeitung von Tickets, der telefonische Support von KundInnen, die Fehlerbehebung und die Unterstützung bei Instandhaltungstätigkeiten gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.

Ihre Voraussetzungen:

Wir wenden uns an Personen mit sehr guten Anwenderkenntnissen von SAP ERP HCM. Erfahrung mit SAP ERP HCM Customizing sowie Programmiererkenntnisse sind natürlich von Vorteil. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und Grundkenntnisse von IT-Prozessen und -Architektur mit. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer Teamfähigkeit, Serviceorientierung und mit Ihrem exzellenten Auftreten. Sie verfügen über ausgezeichnete Selbstorganisation und beschreiben Ihren Arbeitsstil als analytisch, strukturiert und termintreu. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie genaue Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein fachlich sehr spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem sehr familiären Unternehmensumfeld. Sie arbeiten mit dem Who is Who der österreichischen Unternehmen in Projekten zusammen. Weiters bieten wir exzellentes On- und Off-the-Job Training mit sehr guten individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, eine gute öffentliche Erreichbarkeit und top ausgestatteten Büro sowie die Möglichkeit zu Home-Office.

Für diese Position auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir ein Monatsbruttogehalt von mind. €52.000-. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Österreich

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich der Personalwirtschaft in SAP HCM. Zur Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach einer kommunikativen und kompetenten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position arbeiten Sie mit internen und externen Kunden an personalbezogenen IT-Projekten zusammen. Sie wirken maßgeblich bei SAP ERP HCM Projekten mit und sind außerdem für die Betreuung und Optimierung von SAP ERP HCM Lösungen, sowie SAP ERP HCM Customizing nach den Wünschen der KundInnen zuständig.

Ihre Voraussetzungen:

Wir wenden uns an KandidatInnen mit einer abgeschlossenen Informatik oder Personalmanagement Ausbildung. Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position vor und bringen ausgezeichnete SAP ERP HCM Kenntnisse inkl. Customizing mit. Programmiererkenntnisse sind von großem Vorteil. Weiters verfügen Sie über IT-Prozess- und Architekturkenntnisse. Persönlich überzeugen Sie mit Ihren ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten und Ihrem exzellenten Auftreten. Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft. Ihren Arbeitsstil beschreiben Sie als analytisch und strukturiert. Abgerundet wir Ihr Profil durch Ihre ausgezeichneten Deutsch- und Englischkenntnisse sowie durch Ihre Reisebereitschaft.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, ein sehr interessanter und abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit anspruchsvollen Projekten. Weiters bieten wir exzellentes On- und Off-the-Job Training mit sehr guten individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Möglichkeit zu Home-Office und ein gut ausgestatteter Dienstwagen.

Für diese Position auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir ein Monatsbruttogehalt von mind. €63.000-. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Linz

Zum Unternehmen:

Unser Mandant ist eines der größten inhabergeführten IT-Unternehmen im deutschsprachigen Raum. Als erfolgreiches Beratungsunternehmen unterstützen sie internationale Kunden mit SAP als führendem System bei der Entwicklung von Lösungen. Zur Verstärkung des Fachexperten-Teams suchen wir eine kompetente und engagierte Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Position sind Sie Teil des SAP Beraterteams und arbeiten (teil-) projektleitend im Finanzteam mit. Sie sind einer der fachlichen Lead-Consultants und sind für die Prozessanalysen, die Implementierung von SAP Standardprozessen, das Erkennen von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen und die Konzeption von Lösungen zuständig. Mit Ihrem Fachwissen ergänzen Sie die technischen SAP Berater und das Entwickler-Team um so die bestmögliche Lösung für den Kunden sicherzustellen.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn weisen Sie fundierte Berufserfahrung im SAP FI/CO als umsetzungsorientierter SAP Key User oder (Inhouse) Consultant vor. Erfahrungen im Projektmanagement ist klar von Vorteil aber keine Voraussetzung. Persönlich überzeugen Sie mit hoher Kundenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Sie haben Spaß an der Beratung und unterstützen gerne auch die Geschäftsentwicklung mit all Ihren Kompetenzen. Gute Englisch- sowie sichere Deutschkenntnisse setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet die Mitarbeit in spannenden, abwechslungsreichen SAP Projekten innerhalb verschiedener Branchen- und Kundenlandschaften sowie individuelle Ausbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten, u. a. im Bereich SAP. Neben flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu Homeoffice erwarten Sie regelmäßige Team-Events und attraktive Bonus- und Mitarbeiterbeteiligungsmodelle.

Für diese Position ist ein Mindestgehalt von € 55.000,- brutto / Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung!

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Hamburg

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein innovativer Technologie-Anbieter auf dem Gebiet der Planung, Disposition und Optimierung im öffentlichen Verkehr in Hamburg. Zur Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und engagierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Herausforderung sind Sie für die Bearbeitung von komplexen nationalen und internationalen Ausschreibungen sowie Angeboten zuständig. Die regelmäßige Teilnahme an Messen, Kongressen und themenspezifischen Foren sowie der Austausch mit fachübergreifenden Ansprechpartnern zur Ausarbeitung technisch anspruchsvollen Systemlösungen zählt ebenso zu Ihren Aufgaben. Sie tragen die Verantwortung für die vertriebliche Betreuung und Dokumentation von nationalen und internationalen Projekten. Des Weiteren sind Sie für den Ausbau und Pflege von Informations- & Kontaktnetzwerken sowie der Analyse aktueller Kunden- & Marktanforderungen im Bereich Planungs- & Dispositionssysteme für den Öffentlichen Personennahverkehr verantwortlich. Die marktorientierte Unterstützung der Weiterentwicklung von Lösungen im Hinblick auf zukünftige Anforderungen rundet Ihren Tätigkeitsbereich ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn für diese spannende Position weisen Sie ein abgeschlossenes kaufmännisches/technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung vor. Zudem verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im technisch geprägten Umfeld und der Bearbeitung von Ausschreibungen. In dieser Funktion gibt es eine projektbezogene Reisetätigkeit im In- und Ausland.

Persönlich überzeugen Sie mit Ihren hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungs- und Präsentationsgeschick. Es bereitet Ihnen Spaß komplexe technische Systeme zu verstehen und zu erklären. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als zielorientiert, dynamisch und engagiert. Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet bei einem, durch das Technikmagazin CHIP ausgezeichneten, „Top Arbeitgeber für IT-Jobs 2022“ und „Top Company 2022“.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Klosterneuburg

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein international tätiges, sehr erfolgreiches Handelsunternehmen in der Heimtextilbranche. Zur Erweiterung des Teams suchen wir eine kompetente und erfahrene Führungskraft.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinäre Führung des Buchhaltungsteams und gewährleisten eine ordnungsgemäße Buchhaltung für die österreichischen Gesellschaften. Darüber hinaus sind Sie für die operative Buchhaltung einer ausgewählten Gesellschaft zuständig Sie übernehmen Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen. Weiters sind Sie für die monatlichen Meldungen an das Finanzamt (Umsatzsteuervoranmeldung, zusammenfassende Meldung) sowie die Korrespondenz mit Behörden, Banken, Kunden und Lieferanten verantwortlich. Die Optimierung von Prozessen und Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Wir wenden uns an Personen, die eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK und/oder Bilanzbuchhalterprüfung) und entweder bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position oder das entsprechende Führungspotential mitbringen. IT Affinität und Erfahrung mit BMD sind wünschenswert.

Persönlich zeichnen Sie sich durch soziale Kompetenz und einen kollegialen Führungsstil aus. Darüber hinaus überzeigen Sie durch Ihre sorgsame, selbständige, und verlässliche Arbeitsweise. Vertraulichkeit und Loyalität zählen ebenso zu Ihren Stärken. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen, eigentümergeführten Handelsunternehmen. Für diese Position bietet unser Kunde ein Monatsbruttogehalt von mind. € 3.400.- je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung unter: http://www.hillebrand.co.at/bewerbung/

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien oder Linz

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungs- und Softwareunternehmen im Bereich SAP Security und Compliance Management. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort eine kompetente und engagierte Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Position sind Sie für die SAP Security Beratung bzw. Konzeption von umfassenden IT Security Lösungen mit SAP als Kern (S/4, Business Technology Plattform – BTP) verantwortlich. Die Installation, Konfiguration und das Einrichten von Security Applikationen im SAP Umfeld bzw. von SAP Applikationen aus der Perspektive Security gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Das Vorantreiben der Lösungsentwicklung mit/durch das Application Development sowie die Projektarbeit im Team, mit Fokus auf technische Themen rundet Ihren Tätigkeitsbereich ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein abgeschlossenes Informatik oder Wirtschaftsinformatik Studium. Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld stellen einen Vorteil für Sie dar. SAP Skills sind wünschenswert aber kein Muss. Persönlich überzeugen Sie mit hoher Kundenorientierung sowie der Fähigkeit, neue Situationen rasch zu erfassen und zielführende Lösungsansätze aufzuzeigen. Gute Englisch- sowie fließende Deutschkenntnisse und Reisebereitschaft (max. 25%) setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet die Mitarbeit in spannenden, abwechslungsreichen SAP Projekten innerhalb verschiedener Branchen- und Kundenlandschaften sowie individuelle Ausbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten, u. a. im Bereich SAP, Security & Compliance oder Projektmanagement. Neben flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu Homeoffice erwarten Sie regelmäßige Team-Events und eine IT-Infrastruktur auf dem neuesten Stand der Technik. Für diese Position ist ein Mindestgehalt von € 42.000,- brutto / Jahr und nach Bedarf ein Poolauto vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung!

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien oder Linz

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungs- und Softwareunternehmen im Bereich SAP Security und Compliance Management. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort eine kompetente und engagierte Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Position sind Sie für die Durchführung von Risikoanalysen und intelligenter Prozessoptimierungen von SAP Systemen sowie die Erstellung und Umsetzung von SAP Security-Konzepten (für SAP ECC bzw. S/4 HANA) bei Kunden verantwortlich. Die Abwicklung von SAP Security & Compliance Beratungsprojekten auch rund um das Thema digitale Compliance- Prozesse gehört ebenso wie fachliche, inhaltliche und formale Reviews von ERP Systemen / Prozessen zu Ihren Hauptaufgaben. Die Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Produktportfolios bzw. das Aufzeigen von Verbesserungspotentialen beim Kunden auf Basis von Analysen rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn weisen Sie fundierte Berufserfahrung als Berater im Bereich Security & Compliance vor. Sie bringen fundierte Kenntnisse auf dem Gebiet IT-Prüfungen / IT-Audits mit. SAP Skills stellen einen Vorteil dar sind aber kein Muss. Persönlich überzeugen Sie mit hoher Kundenorientierung sowie der Fähigkeit, neue Situationen rasch zu erfassen und zielführende Lösungsansätze aufzuzeigen. Gute Englisch- sowie sichere Deutschkenntnisse und Reisebereitschaft (max. 25%) setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet die Mitarbeit in spannenden, abwechslungsreichen SAP Projekten innerhalb verschiedener Branchen- und Kundenlandschaften sowie individuelle Ausbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten, u. a. im Bereich SAP, Security & Compliance oder Projektmanagement. Neben flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu Homeoffice erwarten Sie regelmäßige Team-Events und eine IT-Infrastruktur auf dem neuesten Stand der Technik. Für diese Position ist ein Mindestgehalt von € 60.000,- brutto / Jahr und nach Bedarf ein Poolauto vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung!

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Pasching

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein innovativer Technologie-Anbieter auf dem Gebiet der Planung, Disposition und Optimierung im öffentlichen Verkehr. Zur Verstärkung des Produktentwicklungsteams sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und engagierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Herausforderung sind Sie für die Weiterentwicklung der Softwareprodukte für den Bereich ÖPVN zuständig. Sie zeigen Ihr Können in der aktiven Mitarbeit in spannenden, internationalen Projekten und tragen die Verantwortung für eigene Teilprojekte. Im Rahmen dessen sind Sie für die Entwicklung von kundenspezifischen Softwareprojekten im Umfeld der Planungs- und Logistikoptimierung verantwortlich.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn für diese spannende Position weisen Sie ein abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung vor. Zudem verfügen Sie über mehrjährige Entwicklungserfahrung in C ++ inkl. STL. Kenntnisse in Java stellen einen Vorteil dar. Professionelles und bewusstes Anwenden anerkannter Prinzipien wie zB. Clean code setzen wir voraus.

Persönlich überzeugen Sie durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten für die Ausarbeitung geeigneter Lösungswege, Teamgeist und Kommunikationsstärke. Sie haben Spaß an analytischen und konzeptionellen Aufgaben sowie Freude an der Einarbeitung in kundenspezifische Problemstellungen. Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet, flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell und ein großartiges Arbeitsklima. Für diese Position (38,5 Wochenstunden) gilt ein Mindestgehalt von € 50.000,- brutto pro Jahr. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien / Linz

Zum Unternehmen:

Unser Mandant ist eines der größten inhabergeführten IT-Unternehmen im deutschsprachigen Raum. Als erfolgreiches Beratungsunternehmen unterstützen sie internationale Kunden mit SAP als führendem System bei der Entwicklung von Lösungen. Zur Verstärkung des Fachexperten-Teams suchen wir eine kompetente und engagierte Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Position sind Sie Teil des SAP Beraterteams und arbeiten (teil-) projektleitend im Logistikteam mit. Sie sind einer der fachlichen Lead-Consultants und sind für die Prozessanalysen, die Implementierung von SAP Standardprozessen, das Erkennen von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen und die Konzeption von Lösungen zuständig. Mit Ihrem Fachwissen als SAP Anwender ergänzen Sie die technischen SAP Berater und das Entwickler-Team um so die bestmögliche Lösung für den Kunden sicherzustellen.

Ihre Voraussetzungen:

Als Idealkandidat weisen Sie fundierte Berufserfahrung als SAP Key User oder Berater im SAP-Customizing in den Modulen SD und MM vor. Erfahrungen in der Leitung von Projekten ist klar von Vorteil aber keine Voraussetzung.

Persönlich überzeugen Sie mit hoher Kundenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Sie haben Spaß an der Beratung und unterstützen gerne auch im Vertrieb, Presales, Geschäftsentwicklung mit all Ihren Kompetenzen. Gute Englisch- sowie sichere Deutschkenntnisse setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet die Mitarbeit in spannenden, abwechslungsreichen SAP Projekten innerhalb verschiedener Branchen- und Kundenlandschaften sowie individuelle Ausbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten, u. a. im Bereich SAP. Neben flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu Homeoffice erwarten Sie regelmäßige Team-Events und attraktive Bonus- und Mitarbeiterbeteiligungsmodelle.

Für diese Position ist ein Mindestgehalt von € 65.000,- brutto / Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung!

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein sehr renommierter, erfolgreicher, international tätiger Industriekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer kompetenten und engagierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position liegt Ihr Schwerpunkt im Prozessdesign und der Realisierung von SAP Lösungen im Bereich SAP Sales Distribution (SD) und dessen Umfeld. Neben der Anforderungsanalyse und Spezifikation gehört die Implementierung von Lösung mittels Customizing und ABAP sowie Tests zur Sicherstellung der Qualität zu Ihren Aufgaben. Die laufende Weiterentwicklung von Lösungen und Support-Tätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder einen HTL Abschluss mit IT-Schwerpunkt und entsprechender langjähriger Berufserfahrung sowie sehr gute Kenntnisse in den SAP Modulen SD und MM. Gute ABAP bzw. ABAP Objects Kenntnisse sind ebenfalls gefordert.

Persönlich überzeugen Sie mit analytischem und ganzheitlichem Denken sowie hoher Affinität für neue Herausforderungen und somit die Bereitschaft, sich in neue Technologien und Fragestellungen einzuarbeiten. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als engagiert, selbständig und verantwortungsbewusst. Teamfähigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutsch- wie auch Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Das Unternehmen bietet zudem  auch Benefits in Form von Aktien und betrieblichen Pensionsregelungen. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Monatsgehalt € 3.618,- brutto (14 mal p.a.) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Klosterneuburg

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein international tätiges, sehr erfolgreiches Handelsunternehmen in der Heimtextilbranche. Zur Erweiterung des Teams suchen wir eine kompetente und kommunikative Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser spannenden Position übernehmen Sie eigenverantwortlich die laufende Buchhaltung bis zu Rohbilanz (Debitoren, Kreditoren, Mahnwesen, Kassa, Bank, etc.). Sie arbeiten bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit. Weiters sind Sie für die monatlichen Meldungen an das Finanzamt (Umsatzsteuervoranmeldung, zusammenfassende Meldung) sowie die Korrespondenz mit Behörden, Banken, Kunden und Lieferanten zuständig. Kontenabstimmungsarbeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Wir wenden uns an Personen, die eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK und/oder Bilanzbuchhalterprüfung) haben. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit und haben zudem sehr gute MS-Office Kenntnisse.

Persönlich zeichnen Sie sich durch eine genaue, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise aus. Sie arbeiten gerne im Team, sind sehr zuverlässig und loyal. Darüber hinaus überzeugen Sie durch Ihr Kommunikationsgeschick und Ihre Eigenverantwortlichkeit. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und dynamischen Team. Für diese Position auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Std/Woche, Gleitzeit) bietet unser Kunde ein Monatsbruttogehalt von mind. € 2.600.- je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung unter: http://www.hillebrand.co.at/bewerbung/

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Linz

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein äußerst renommierter und erfolgreicher Industriekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer integren Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position sind Sie für die Konzeption von neuen Lösungen gemeinsam mit internen Kunden und Kollegen sowie die Implementierung von neuen Prozessen in SAP SD mittels Customizing und Entwicklung zuständig. Die Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Lösungen bzw. das Verbessern der User Experience in SAP mit Fiori Anwendungen zählt ebenso zu Ihren Aufgaben. Die Mitarbeit in abwechslungsreichen SAP ECC-Projekten und Vorbereitungen für S/4HANA rundet Ihre Tätigkeit ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder einen HTL Abschluss mit IT-Schwerpunkt und entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung sowie sehr gute Kenntnisse im Customizing des SAP Moduls SD. Kenntnisse in ABAP oder einer anderen Programmiersprache sind ebenfalls gefordert.

Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer analytischen und lösungsorientierten Denkweise sowie hoher Affinität und Leidenschaft für neue Herausforderungen und technische Neuerungen. Es bereitet Ihnen Freude in einem jungen und engagierten Team zu arbeiten. Sowohl gute Deutsch- als auch Englischkenntnisse setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Das Unternehmen bietet zudem  auch Benefits in Form von Aktien und betrieblichen Pensionsregelungen. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Monatsgehalt € 3.618,- brutto (14 mal p.a.) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist eine wachsende Unternehmensgruppe. Zur Verstärkung des SAP-Teams sind wir auf der Suche nach einer erfahrenen Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position sind Sie für die Erhebung und Analyse der Anforderungen des Fachbereichs und für die Erstellung von Konzepten im Bereich Supply Chain unter Bedachtnahme der bestehenden IT-Architektur und Konzernlösungen zuständig. Die Abbildung, Weiterentwicklung und Betreuung der Logistikprozesse und deren Schnittstellen zählen ebenso wie die Umsetzung und Mitarbeit von SAP/ERP Implementierungsprojekten zu Ihren Hauptaufgaben. Dabei sind Sie gleichermaßen für die Einschulung und den Support der Fachbereiche verantwortlich. Die Festlegung qualitätssichernder Maßnahmen zur Risikominimierung und Abstimmung mit internen und externen Partnern im Rahmen von Projekten runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium sowie sehr gute Kenntnisse in dem SAP Modul SD. Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der SAP-Beratung, speziell in SAP-unterstützten Logistikprozessen und Grundkenntnisse in ABAP mit.

Weiters setzen wir Prozesswissen insbesondere in Handel/Großhandel und vor allem Logistik- bzw. Lagerlogistik voraus. Gute Kenntnisse in Projekt- und Prozessmanagement sind ebenfalls von Vorteil. Zusätzlich verfügen Sie über Konzeptionsfähigkeit, Lösungsorientierung, Dienstleistungsdenken, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise. Umfassendes Wissen und Verständnis über die Prozesse entlang der Supply Chain stellen eine Voraussetzung dar.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet Ihnen ein breites und herausforderndes Aufgabengebiet in einer innovativen IT-Abteilung mit neuester SAP-Technologie (HANA, Fiori), flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Jahresbruttogehalt mind. € 60.000,- (All-In) beträgt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht jedoch die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Zeugnissen und Foto. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Mandant ist ein renommiertes und innovatives Beratungs- und Kommunikationsunternehmen. Zur Verstärkung des kompetenten und dynamischen Teams suchen wir eine kommunikative und integre Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser anspruchsvollen Position sind Sie für die Analyse und Prüfung von Lösungsansätzen unter Beachtung von wirtschaftlichen, organisatorischen und technischen Rahmenbedingungen mit den nötigen Stakeholdern verantwortlich. Die Anforderungsermittlung und -erhebung mit dem Kunden sowie klare Formulierung und Abstimmung von Anforderungen in standardisierter Form zählt ebenso zu Ihren Aufgaben. Sie stellen Entscheidungsgrundlagen (Aufwandsschätzungen, Durchlaufzeit, Angebote) bereit und unterstützen die Projektleitung während der Planungs- und Realisierungsphase. Die Sicherstellung, Weiterentwicklung und Dokumentation der festgelegten Qualitätsanforderungen und Standards rundet Ihren Tätigkeitsbereich ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn haben Sie bereits Berufserfahrung in den Bereichen Business Analyse, Requirements Engineering, Software Entwicklung und/oder IT-Projektleitung.  Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office inkl. Outlook, Teams, Sharepoint, Notes und Workflow- und Zusammenarbeits- Tools, zB. JIRA, Confluence, setzen wir voraus. Des Weiteren haben Sie Programmierkenntnisse in C#, VB.Net und JavaScript, SQL, UML und Datenmodellierung. Zu Ihren Basic Skills zählen, WINDOWS-Server und Client Administration, LINUX-System-Administration, Netzwerk-Kenntnisse (LAN, WAN), Firewall, VPN, MySQL und PostgreSQL.

Persönlich zeichnet Sie hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus. Ihre Arbeitsweise bezeichnen Sie als genau, strukturiert und selbstständig.

Unser Angebot:

Unser Kunde bietet Ihnen eine sichere Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen und viele weitere Benefits wie z.B. Firmenkantine und zahlreiche Vergünstigungen wie Gutscheinaktionen etc. Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von € 44.800,- brutto p.a.. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht auch die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Klient ist ein erfolgreicher, international tätiger Industriekonzern. Zur weiteren Unterstützung des SAP Teams sind wir auf der Suche nach einer kommunikativen und hoch motivierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position sind Sie für die Durchführung internationaler Roll-Out-Projekte sowie die Betreuung und funktionale Weiterentwicklung der konzernweit verwendeten SAP SD/LE Module verantwortlich. Ebenso konzipieren und realisieren Sie Projekte und übernehmen Verantwortung für die Teilprojektleitung. Die Mitarbeit im S4/HANA-Vorbereitungsprojekt sowie die Durchführung von Key-User-Schulungen runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie sehr gute Kenntnisse in den SAP Modulen SD und LE. Sie konnten bereits mehrjährige einschlägige Implementierungserfahrung als Consultant oder in einer vergleichbaren Tätigkeit als Inhouse Consultant sammeln. Darüber hinaus stellen ABAP-Kenntnisse einen großen Vorteil für Sie dar.

Persönlich zeichnen Sie sich durch hohe Kundenorientierung, Eigeninitiative sowie Serviceorientierung aus. Sie haben Erfahrung komplexe Aufgaben und Projekte voranzutreiben. Des Weiteren zählen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (ca. 20%) setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen Team sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten eines international agierenden Konzerns. Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von mindestens € 70.000,– vorgesehen. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Foto und Zeugnissen.

Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online- Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Linz Umgebung

Zum Unternehmen:

Unser Mandant ist ein erfolgreicher Industriekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT suchen wir eine kompetente und durchsetzungsstarke Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position übernehmen Sie die Hauptverantwortung des unternehmensweiten Umstiegs auf SAP S/4HANA unter Einhaltung der IT-Strategie. Sowohl die Erstellung des Projektplans als auch die Steuerung des konzernübergreifenden Projektteams zählen zu Ihren Tätigkeiten. Sie unterstützen bei der Analyse und Umsetzung des Synergiepotenzials und fungieren zudem als Schnittstelle der einzelnen  SAP Process Ownern. Die aktive Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen und Beauftragung und Koordinierung von externen Partnern runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn bringen Sie neben einer abgeschlossenen universitären Ausbildung aus einem der Bereiche Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder IT Management auch mehrjährige Berufserfahrung im SAP Projektumfeld mit. Die Kenntnis von mehreren SAP-Modulen stellen dabei einen Vorteil für Sie dar. Darüber hinaus sollten Sie bereits Erfahrung in der Leitung von SAP Projekten inklusive fachlicher- und budgetärer Verantwortung gesammelt haben.

Persönliche zeichnen Sie sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Problemlösungskompetenz, Organisationstalent und analytischen Fähigkeiten aus. Ihr gutes Auftreten und Ihre Kommunikationsstärke sprechen ebenso für Sie wie Ihre hohe Eigenmotivation und Dynamik. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft setzen wir voraus.

Unser Angebot:

Es erwartet Sie eine vielfältige und herausfordernde Aufgabe in einem innovativen und kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien. Ihnen bieten sich Entwicklungsperspektiven und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt €60.000,– brutto / Jahr. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51

Wien

Zum Unternehmen:

Unser Kunde ist ein internationaler Industriekonzern. Zur Verstärkung der Konzern IT sind wir auf der Suche nach einer analytischen und lösungsorientierten Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

In dieser herausfordernden Position sind Sie für die Mitwirkung des kompletten Softwareentwicklungsprozesses wie Erstellung von Requirements, Design, Entwicklung und Test verantwortlich. Sie analysieren Fehler und beheben Probleme in der bestehenden SAP ERP Landschaft. Die SAP Softwareentwicklung in enger Zusammenarbeit mit den SAP Modulexperten und die Durchführung von Projekten mit internen und externen Partnern zählen zu Ihren Hauptaufgaben. Die Sicherstellung der Einhaltung von Entwicklungsrichtlinien bei der Durchführung von Projekten bzw. Anpassung der Standardsoftware rundet Ihren Tätigkeitsbereich ab.

Ihre Voraussetzungen:

Als IdealkandidatIn überzeugen Sie mit einer abgeschlossenen technischen Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder vergleichbaren Ausbildung mit IT-Schwerpunkt. Sie weisen Berufserfahrung in der SAP Entwicklung vor und besitzen fundiertes Wissen in der SAP-Applikationsentwicklung (ABAP/4, ABAP-OO, Web Dynpro). Sie verfügen über Kenntnisse von SAP Schnittstellen- und Webtechnologien und sehr gutes SAP Formular Know How. Erfahrungen mit SAP HANA Technologie (CDS, HANA View, Code Push Down) sind von Vorteil.

Persönlich überzeugen Sie zum einen durch Kommunikations- und Konzeptionsfähigkeit und  zum anderen durch Ihre Problemlösungskompetenz. Sie arbeiten gerne im Team und beschreiben Ihren Arbeitsstil als eigenständig, analytisch und strukturiert. Sehr gute Deutsch- und  Englischkenntnisse und eine Reisebereitschaft von max. 15% runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

Es erwarten Sie eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen und die Mitarbeit in einer innovativen IT-Abteilung mit neuester SAP-Technologie. Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von € 50.000,- Jahresbrutto All-In. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wenn wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle Position geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Foto und Zeugnissen. Nutzen Sie bitte die Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Kontakt:

Hillebrand Personalberatung
Fleischmarkt 1
A – 1010 Wien
Tel. : +43 (1) 595 50 51